2710月
劳动法年终奖发之前被辞退，济南员工还能要这一年的奖金吗
员工手册写着“若员工在奖金发放月或之前离职，则不能享有”，是不是写了就算数？最高人民法院指导案例183号的回答是不一定：解除非因劳动者单方过失或主动辞职，且劳动者已完成年度工作任务、公司又举不出业绩不达标的证据，法院支持支付年终奖，判决数额为税前13.86万元。济南市章丘区人民法院2026年4月29日发布的典型案例把这条规则落到了本地。本文讲清济南这边的判断口径、能拿多少、怎么算、公司哪些抗辩站得住。
专业领域
聚焦三大业务板块，为企业与个人提供可落地的法律服务。
⚖️
公司法
股权架构设计、股东纠纷、公司僵局、强制分红、企业合规体系搭建。
🛡️
劳动法
经济补偿、违法解除、加班费、用工合规与劳动争议全流程代理。
🔰
刑事辩护
取保候审、刑事风险防控、全流程辩护代理与涉企刑事合规。
服务流程
从初次沟通到结案归档，每一步都清楚可预期。
01
初步沟通
电话、微信或面谈，先听清事实与诉求，判断法律关系与可行方向，明确是否属于本人业务范围。
02
材料审阅与方案
审阅合同、聊天记录、财务凭证等书面材料，梳理证据链条，出具初步法律分析与可选方案，说明风险与不确定性。
03
委托与签约
确认方案后签署委托代理合同，明确服务范围、收费方式与双方权利义务，办理授权委托手续。
04
办案推进
按方案推进：调查取证、发函谈判、申请仲裁或提起诉讼、开庭代理；重要节点及时向当事人反馈进展。
05
结案与归档
案件终结后说明结果与后续执行/上诉可能，返还材料并归档；如有长期合规需求，提供后续跟进建议。
代表业绩
本人承办的部分案件，脱敏展示办理过程与处理结果，不构成对结果的承诺或预测。
劳动法
某科技公司违法辞退拒付提成案
处理结果经仲裁调解，公司支付全部业务提成
员工被辞退且公司拒付业务提成，代理后梳理工资流水、提成核算与沟通记录等证据，向济南市市中区劳动人事争议仲裁委申请仲裁，最终以调解方式结案。
公司法
香港某公司股东资格确认纠纷（山东高院二审）
处理结果二审判决支持当事人主张
代理香港某公司股东资格确认纠纷，涉案标的额逾千万元，经山东省高级人民法院二审审理，判决支持当事人主张。
刑事辩护
某企业涉嫌诈骗案
处理结果法院采纳部分辩护意见，对涉案金额作出调整
代理某企业涉嫌诈骗案，通过逐笔梳理转账记录与交易背景，就涉案金额认定提出辩护意见，法院予以采纳并对量刑情节作出相应认定。
最新普法文章
以真实案例与现行法条为基础的实务分析。
2610月
公司法股东欠债还不上，济南债权人能追他名下的公司吗
原则上追不到。股东欠债，要他名下的公司一起还，走的是「法人人格逆向否认」，公司法第二十三条只写了纵向（追股东）和横向（追关联公司）两种，逆向没有明文。能落地的是三条路：执行股东在公司持有的股权（法释〔2021〕20号第二条明确许可且不得直接执行公司财产）、证明股东与公司人格混同后请求逆向否认（最高人民法院有支持的裁定，山东省高级人民法院有不准许的裁定，各地掌握不一致）、股东把财产搬进公司时行使债权人撤销权（民法典第五百三十八条、第五百三十九条，一年与五年两个期限）。
2410月
刑事辩护用公司的钱送人，是单位行贿还是个人行贿？济南律师讲清两条界线
钱从公司账上出去，不等于就是公司在行贿。区分单位行贿罪与行贿罪，法院看两条：行贿谋到的利益与本单位业务有没有关联（单位意志），好处最终归谁处分支配（利益归属）。个人行贿最高可判无期徒刑，单位行贿罪最高十年。这两条界线已由法释〔2026〕6号第十六条写成条文，2026年5月1日起施行。
2210月
劳动法公司违法辞退，济南员工能要求回来上班吗
劳动合同法第四十八条把选择权给了劳动者——公司违法辞退，你可以要求继续履行劳动合同，也可以要二倍经济补偿的赔偿金。但“回去上班”不是当然支持：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》（法释〔2025〕12号，2025年9月1日施行）第十六条列了六种“劳动合同已经不能继续履行”的情形，落进去就只能拿赔偿金。本文结合山东省高级人民法院2026年4月发布的典型案例与山东本地口径，讲清能不能回去、期间工资怎么算、岗位被新人顶了怎么办。
2010月
公司法股东替公司垫的钱，能抵作出资吗？济南律师讲清债权出资的三个条件
2023年修订的公司法第四十八条第一款已把“债权”列入可以作价出资的非货币财产，但股东想用自己对公司的债权抵销出资义务，必须同时满足三个条件：股东会决议修改章程将出资方式变更为债权出资并确认实缴、决议作出时公司具有充足清偿能力、修改后的章程经公司登记机关备案。人民法院案例库入库编号2023-08-2-084-028明确，缺任何一个条件，公司债权人即可请求该股东在未出资本息范围内对公司债务不能清偿部分承担补充赔偿责任。